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原標題：家政新聞|2020年11月5日家政行業早報家政要聞1、重磅：江蘇首批173名家政服務員獲得職業技能等級認定證書△儀式現場現代快報11月4日訊（記者徐蘇寧文攝）11月4日，江蘇省首批家政服務員職業技能等級認定頒證儀式在南京舉行。現代快報記者從現場獲悉，首批取得優異成績的173名家政服務員獲得職業技能等級認定證書。按照規定，2020年年底前，所有水平評價類職業資格考試都要取消，推行社會化職業技能等級認定。通過行業協會、以第三方身份推進技能等級認定，既是滿足廣大從業人員的需求，也是希望規范家政服務員市場的證書亂象。9月30日，全省179名從業者參加了理論和實操技能標準化考核。11月4日，取得優異成績的173名家政服務員獲得證書。△江蘇省家政行業協調勞動關系三方委員會成立當天，江蘇省家政行業協調勞動關系三方委員會成立。據介紹，江蘇省家政行業協調勞動關系三方委員會由江蘇省人社局、省總工會、省家政服務業協會等部門組成，旨在關注和研究全省家政行業勞動關系運行狀況及發展趨勢，加強和改進家政行業勞動用工管理，推進勞動合同（服務合同）制度、集體協商與集體合同制度，指導家政行業開展和諧勞動關系企業創建，推動"中介制"向"員工制"企業轉型。2、山東青島：市南區家政服務業創新發展研討會舉辦居民滿意度結果公布樂學網11月4日訊，11月4日，由市南區商務局主辦的“家政服務業創新發展研討會暨居民滿意度白皮書發布會”在浮山灣物業研究院會議室舉辦。多位行業專家、知名學者、媒體人以及企業代表圍繞“家政信用查時尚新生活”主題，通過對話交流形式，分享了關于推動家政服務業提質擴容、完善行業規范、實現行業高質量發展的思考與建議。手牽手家政、愛心大姐家政等負責人介紹說，家政服務業是一個關系民生的行業。企業希望能夠建立更加多元培訓體系，在專業技能的基礎上賦予家政人更多的技能，從源頭上保障上門服務的高品質。希望更多的物業企業等上游企業能夠提供更多的合作機會。自由發言環節，與會嘉賓從提升家政從業人員服務質量、互聯網+家政服務、家政服務業標準體系制定等方面展開深入探討。大家一致認為，家政服務業已進入快速發展的重要時期，特殊情況雖給家政服務行業帶來了巨大挑戰，但也賦予了這個行業新的發展機遇，對于家政服務行業的未來發展應當充滿信心。活動上，第三方調查公司發布了《家政服務行業居民滿意度調查白皮書》、《家政企業信用管理水平調查結果》和《家政員信用意識調查結果》三個報告，深度分析家政服務的行業痛點和社會需求，展望未來家政服務業的發展方向和路徑。3、江西：宜春市婦聯|以“賽”為媒推動家政行業健康有序發展（圖）△宜春市婦聯主席曾瑩在頒獎大會上發言大江網宜春頭條客戶端11月4日訊（袁環、記者曾志翔攝影報道）11月3日，由宜春市婦聯、宜春市人社局聯合主辦的2020年宜春市“明月山杯”家庭服務行業職業技能競賽(決賽)落下帷幕，同日，頒獎大會舉行，各項目組最終決出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，主辦方為獲獎選手頒發榮譽證書和獎金。競賽期間，來自宜春10個縣(市、區)及明月山的57名選手，以飽滿的熱情、規范的服務，圍繞家務料理、養老護理、母嬰護理參與考核，展示了宜春市巾幗家政從業人員的時代風采。△2020年宜春市“明月山杯”家庭服務行業職業技能競賽(決賽)母嬰護理項目組烹飪賽場據悉，隨著社會經濟的不斷發展和人口老齡化的加速，家政服務行業需求旺盛，鐘點工、月嫂服務、嬰兒照料、養老護理等家政服務成為眾多家庭的急迫需求。同時，家政服務業是勞動密集型的行業，其吸納就業容量大，市場穩定，適合婦女創業就業，是助力“六穩”、服務“六保”政策的具體措施，是引領婦女脫貧致富的有力抓手。4、湖北鄂州：助力貧困婦女就業增收鞏固脫貧成效——華容鎮貧困婦女家政服務員培訓班開班啦華容女性訊，為進一步擴大廣大貧困婦女的就業創業力度，鞏固脫貧成效，11月3日上午，華容鎮婦聯與人社聯合在葛華服裝產業園開展家政服務員培訓專場，鎮域內55名貧困婦女參加培訓，本次培訓班開班儀式由華容鎮婦聯專職副主席王小惠主持。華容鎮黨委委員、婦聯主席朱婷同志要求學員們切實轉變就業觀念，抓住機遇，正確看待家政服務業，爭做一名優秀的家政服務員，認真學習各種家政服務技能，做到學有所得，學有所獲。培訓期間，家政培訓老師將陸續講授家政服務工作認知、個人和家居安全防范、家居清潔衛生、衣物洗滌收藏、廚房的管理與日常使用等知識與技能。通過培訓學習，力爭使學員樹立“市場就是職場，職業就是事業”的觀念，提高貧困婦女的就業技能和參與市場競爭的能力。生活平凡，但不平庸，家政服務中其實處處存在樂趣，抱著熱愛生活的心態才能享受生活，祝福他們都能實現自己的價值，將自己的所思所學回饋到家庭和社會當中去！家政觀察1、浙江：臺州今年家政市場怎么樣？臺州日報11月4日訊（作者：施煒）疫情沖擊之下，嚴重依賴于線下服務的家政行業面臨著“大考”。受疫情威脅，本身客戶粘性不強的家政行業痛點被不斷放大。需求略降，但依然供不應求據臺州家庭服務業協會統計，去年，71家會員單位3萬多名員工，服務老百姓超過200萬人，總體營收首次突破10億元。今年疫情之下，臺州本地的家政服務業還有巨大的潛在市場仍待挖掘。“假設往年市場需求是10個的話，疫情前期降到3個，能提供服務的員工有6個，供大于求之下，很多外來員工選擇回內陸老家，疫情后期，需求慢慢回升到7個，此時市場上只有5個員工，到現在，需求回升到9個，而返回的員工最多只能滿足7個的工作量。”臺州市家庭服務業協會秘書長陳棟介紹，尤其是中小型家政服務公司，員工流動性極大。據了解，臺州家政服務市場上，外地員工比例占到70%-80%，尤其是上門服務的業務中，比例更高。疫情影響下，本地從業人員數量基本不變，而流出的外地員工占到原先人數兩成以上。“疫情反復，保潔等非剛需服務訂單大量減少，導致員工收入降低，繼而導致務工者外流。”臺州市家庭服務業協會會長洪波說。“總體上說，臺州對于外來員工的吸引力逐漸在下降，一方面是生活成本上升，另一方面是內陸也在不斷發展，加上疫情帶來的不確定性，很多人決定在家里尋找工作機會。”陳棟說。而外流務工者的空缺，很難由本地務工者來覆蓋。“對于家政行業，本地人存在一些偏見，而且對工作環境、工種要求較高，所以從事該職業的意愿不強。”洪波說，在本地，大部分人拉不下面子做家政，臺州家政市場急需注入更多活力，需要更多從業人員的加入。提質擴容，規范發展，增強市場信心在臺州，大多數家政服務價格在每小時35元到40元，多為基礎的保潔服務，還有住家保姆、月嫂等月結費用的服務。“相較于省內其它城市，臺州家政行業起步早，行業專業水平、行業整體素質和影響力都處于中上游，但是市場需求的質和量都比較落后。”洪波介紹，比如杭州、寧波、溫州等城市，對衣柜整理師等一些高端服務需求更大，一些服務的小時收費可達到120元或更高，目前，臺州人的消費觀念和這些地區還有較大差異。“我們與臺州電大等高等教育機構積極對接，組織從業人員參加培訓。”陳棟認為，通過校企掛鉤提高員工素質，能夠在供給側層面提供更多高端服務供市民選擇。臺州家政市場上，公司用工和個人接單的比例在四六分到三七分之間，不通過公司管理，雇主與員工直接接觸生成的訂單更多，很可能出現缺少誠信、素質不齊的亂象。”陳棟說，家政公司通過摸底、篩選、培訓，引導整個市場朝更規范的方向發展，也是家政服務業信用體系建設的重要一環，尤其在疫情之下，利于增強市場信心。2020年11月5早安心語有時候我們發現自己被困原地、裹足不前，其實我們離目標只差一點點距離。只要再多那么一點堅持，我們就能抵達想去的遠方。所謂的光輝歲月，并不是后來閃耀的日子，而是無人問津時，你對夢想仍然永不言棄的努力和堅持。周四，早安！本期編輯：熊貓系統|版式來源：人民日報返回搜狐，查看更多責任編輯：

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